¿Qué es el acto de conciliación en un despido?
El acto de conciliación en un despido es un acto previo, obligatorio y preceptivo que se realiza antes de interponer una de […]
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Leer másEl sistema de guarda y custodia exclusiva para la madre puede establecerse de mutuo acuerdo entre ambos progenito […]
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Leer másEs importante conocer cuál será la cuantía de la pensión por incapacidad permanente, sea […]
Leer másEl pacto de no competencia se encuentra regulado en el artículo 21.2 del Estatuto de los Trabajadores y supone un acuerdo p […]
Leer másCuando un trabajador sufre una enfermedad o un accidente le puede suponer secuelas. En algunos casos, estas secuela […]
Leer másEl empresario dentro de su facultad de dirección puede modificar el centro de trabajo de sus empleados, pero […]
Leer másCuando se produce una separación o un divorcio de una pareja que tiene hijos menores, ambos progenitores tienen la obligación de pres […]
Leer másEn el mes de Junio de 2021 el BBVA firmó un acuerdo de ERE con los sindicatos en el que se acordaba la salida de la entidad de 2935 empleado […]
Leer másNoticia actual es la situación del Banco SABADELL, cuya entidad bancaria en Enero de 2021 dio luz verde a la salida de 1817 empleados median […]
Leer másLa Incapacidad Permanente Total para la profesión habitual es aquella que se reconoce a un trabajador que, por su dolencia […]
Leer másLa pensión compensatoria es una asignación económica que percibe uno de los cónyuges por el […]
Leer másPara preparar el caso, es importante conocer los aspectos que valora un juez a la hora de otorgar la custodia compartida, por eso en este art&iacut […]
Leer másEn ocasiones, los trabajadores no pueden desempeñar su trabajo por padecer una enfermedad o un accidente que les impide realizar las funcion […]
Leer másLos juzgados y tribunales van adaptando sus criterios a los avances que se producen en los modos de comunicación de la sociedad y a las nuev […]
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Leer másPara acceder a una incapacidad permanente aparte de que el trabajador tenga una limitación física o psicológi […]
Leer másSi te encuentras en un proceso de separación o divorcio y tienes hijos menores de edad, como primera preocupación entendemos qu […]
Leer másEl gobierno ha tomado una serie de medidas para impedir los despidos masivos por parte de las empresas alegando como principal motivo la pandemia d […]
Leer más¿Si mi despido ha sido declarado nulo puedo tramitar un proceso de […]
Leer másEn el artículo 169 de la Ley General de la Seguridad Social se define la incapacidad temporal (baja médica) como el tiempo en qu […]
Leer másDebido a la crisis que estamos sufriendo por el coronavirus, muchos trabajadores se preguntan como poder solicitar el paro después de una si […]
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Leer másLa incapacidad permanente parcial para la profesión habitual se caracteriza en que el trabajador no está totalmente […]
Leer más¿Qué es el régimen económico matrimonial de separación de bienes? Cuan […]
Leer másMuchos trabajadores nos preguntan si existen tipos de despidos sin derecho a paro, pues bien, en este artículo os vamos a e […]
Leer másEsta pregunta nos la formulan muchos trabajadores, ¿me pueden echar estando de baja? La respuesta es que si, la empresa con […]
Leer másEl divorcio express fue establecido en la Ley 15/2005 que modifica el Código Civil. Esta modificación permitió a los có […]
Leer másEn este artículo os vamos a explicar los tipos de despido que existen y sus consecuencias y los […]
Leer másEn nuestro despacho de abogado laboralista Zaragoza […]
Leer másEl despido es la extinción del contrato de trabajo por voluntad unilateral del empresario. El trabajador, en este caso, no […]
Leer másEn este artículo vamos a explicar las novedades sobre el derecho laboral en España, y en concreto el derecho […]
Leer más¿QUÉ ES EL ERTE? El ERTE es un expediente de regulación de empleo temporal consist […]
Leer másDebido a la crisis del coronavirus y todas las medidas de carácter urgente y extraordinario que se han tenido que tomar para garantizar su c […]
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Leer másEn este artículo os vamos a explicar las características de la excedencia por cuidado de familiares. Se tra […]
Leer másLa pareja de hecho es una formación de fam […]
Leer másEn este artículo vamos a explicar las características de la excedencia por cuidado de hijos. Como su propio nombre i […]
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Leer másUna de las preguntas que más nos hacen los trabajadores es si es posible que, permaneciendo de baja laboral, se produzca el […]
Leer másCuando dos progenitores se separan o se divorcian y tienen hijos menores de edad lo más aconsejable es establecer medidas paternofiliales en […]
Leer másEn este artículo vamos a explicar cinco casos en los que resulta imprescindible contratar a un abogado laboralista Zaragoza […]
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Leer másEn este artículo vamos a explicar los supuestos en lo que se encuentran muchos trabajadores a los cuales la empresa quiere despedir sin cost […]
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Leer másEl trabajador tiene derecho a reclamar a la empresa todas aquellas cantidades que por la realización de su trabajo le correspondan, ya sea e […]
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Leer másEn este artículo vamos a hablar de la necesidad y de las competencias de un abogado de familia. Para ello es necesario que primero hablemos […]
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Leer másLa incapacidad permanente es la situación laboral en la que se encuentra un trabajador cuando no puede desempeñar su trabaj […]
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Leer másEn este artículo hablaremos sobre los aspectos a tener en cuenta para la elección de un […]
Leer másUna de las cuestiones más controvertidas en […]
Leer másCuando un matrimonio o pareja sentimental con hijos en común se separa es necesario establecer una serie de medidas paternofiliales. […]
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Leer másLa reducción de jornada es un derecho que tienen los trabajadores para lograr la conciliación de la vida personal, f […]
Leer más¿HAS SUFRIDO UN ACCIDENTE DE TRÁFICO? Anteriormente a la reform […]
Leer más¿QUÉ SE ENTIENDE POR DELITO DE ABANDONO DE FAMILIA? En el art&i […]
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